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Lugar número 14 dentro del ranking 2010 de las Súper Empresas con más de 500 empleados; con el lanzamiento de su caja de ahorro fomenta una cultura del ahorro en sus trabajadores.
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La crisis no golpeó a la empresa, por lo que pudo aumentar los salarios y el empleo. Este año espera elevar en 14% el número de sus colaboradores.

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En septiembre de 2009 lanzó su caja de ahorro que impulsa una cultura del ahorro y ofrece a sus empleados las mejores tasas de rendimiento del mercado (montos desde 100 pesos).

Franklin Electric Linares se coloca en el lugar 15 del ranking 2010 de las Súper Empresas con más de 500 empleados.

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