Mexicanos viven más, pero prevén menos

En 2020 la esperanza de vida será de 80 años, pero no todos podrán costear una vejez digna; uno de cada cuatro seguros de vida contratados tiene modalidad de inversión a mediano o largo plazo.
seguros finanzas personales prima cobertura abuelita vejez  (Foto: Photos To Go)

En 2020 la esperanza de vida será de 80 años en México, pero no todos los que alcancen la edad de retiro podrán costearse una vejez digna. 

"Hay un desatención generalizada al tema de retiro, no estamos preparados para solventar un retiro digno y no hay un conocimiento a fondo de las opciones que ofrece la industria de seguros en este ramo", señaló Jorge Vargas, presidente y director general de Prudential Seguros México.

De acuerdo con el Consejo Nacional de Población (Conapo), en México la esperanza de vida pasará de 77 años en 2012 a 80 años en 2020, esto indica que los avances médicos permitirán que la población alcance edades cada vez más avanzadas.

El problema surge en materia de previsión, pues cifras del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi) arrojan que sólo 3% de los adultos mayores de 65 años cuenta con recursos suficientes para subsistir durante su vejez.

El retiro es un tema clave para Prudential, pues el 35% de su cartera en México corresponde a su producto de retiro. Sin embargo, en términos generales sólo 1 de cada cuatro seguros de vida contratados tiene un componente de ahorro a largo plazo.

"La buena noticia es que la educación financiera va mejorando y hay una preocupación clara acerca de los recursos necesarios para costear el retiro. Es importante que la gente sepa que contar con dinero suficiente dependerá de su afore, más su seguro para el retiro, más ahorros, más el plan de pensiones de su empresa, en caso de que lo tenga, entre mayor es la expectativa de años por vivir mayores serán las necesidades", advirtió Jorge Vargas.

México, con rezago

En materia de seguros, México enfrenta desde hace algunos años el reto de rebasar el 2% del PIB en la penetración del sector, pero existen diferentes variables que se constituyen como grandes retos sectoriales.

"En México sólo 7.8 millones de personas tienen un seguro de vida, esta cifra se reduce a 5 millones si se descuenta a aquellos que tienen una protección grupal. Se trata de una cifra baja que presenta rezagos en comparación con otras economías similares, como Brasil, donde la penetración alcanza un 3.4% del PIB", explicó el directivo.

Una de las causas del rezago es la colaboración de asesores de seguros profesionales, en el país hay solamente 30,000 acreditados en activo por la Comisión Nacional de Seguros y Fianzas, esto quiere decir que hay 2.6 agentes por cada 10,000 habitantes.

En países como Japón, la proporción es de 513 agentes por cada 10,000 habitantes y en España ésta se ubica en 29 agentes.

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Es por eso que la compañía buscará incrementar en 1,000 agentes el número de colaboradores para las ventas de sus productos de vida y retiro, pues esperarían que el número de seguros contratados pase de 7.8 millones a 10 millones en los próximos 4 o 5 años.

"Es importante que el esfuerzo de las compañías de seguros vaya acompañado de una cultura financiera sana, las primas que los asegurados pagan para protección o para productos de ahorro y protección no deberían rebasar el 10% del ingreso de las personas, pues está comprobado que si la prima es demasiado alta se dejará de pagar, es momento que las aseguradoras diseñemos productos que ataquen más directamente las necesidades de la población", añadió.

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