Ernst & Young

Lugar número 24 dentro del ranking 2010 de las Súper Empresas con más de 500 empleados; tiene una política de trabajo flexible con diferentes opciones de horarios.
Ernst & Young

La consultora apoya el desarrollo de sus colaboradores a través de programas y asignaciones internacionales.

Inicia el día bien informado
Recibe todas las mañanas las noticias más importantes para empezar tu día.

Adoptó la política de trabajo flexible para que el personal cumpla con sus necesidades familiares al mismo tiempo que se desarrolla profesionalmente, por lo que brinda diferentes opciones de horarios.

El último lugar del top 25 del ranking 2010 de las Súper Empresas con más de 500 empleados de Expansión le pertenece a Cinépolis.

Ahora ve
Uber pagó 100,000 dólares a hackers para que destruyeran información robada
No te pierdas
×