En noviembre de 2020, DiDi lanzó Mujeres, una opción para que las conductoras viajaran sólo con mujeres para aumentar la seguridad y confianza en su labor. Tras unos meses en operación, la función ha tenido frutos, pues cifras de la empresa revelaron un incremento del 28% en el registro de choferes del sexo femenino, además de que la herramienta se expandirá a nivel nacional.
Antes de implementar este programa, la cantidad de mujeres registradas en la app era del 4.3%, por lo que a través de estas medidas, la compañía busca una mayor participación de las mujeres para promover su independencia económica, la cual han alcanzado el 64% de las conductoras, según una encuesta de la compañía.
Para el 83% de las personas consultadas, su labor representa el principal ingreso de sus familias. Además, así como aumentó la incidencia de mujeres trabajando en la plataforma de movilidad, también lo hicieron sus ganancias promedio mensuales en un 17%, pues los viajes semanales también crecieron en un 27%.
