El empleo es uno de los sectores económicos que más se vio afectado por la pandemia del COVID-19, y si bien se ha visto una recuperación de los puestos formales, debes de tomar en cuenta que los datos estén correctos y con el sueldo actual en el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).
La mayoría de las empresas dan de alta a sus empleados con el sueldo mínimo o muchas veces nos los dan de alta.
Esta práctica la realizan para disminuir impuestos, aunque en ocasiones eso es un beneficio para el trabajador, pues hay empresas que regresan los impuestos en forma de vales de despensa o fondo de ahorro.
Para verificar que estás dado de alta con el sueldo actual y que los datos de tus beneficiarios son los correctos, puedes hacerlo de manera virtual o acudir de manera presencial a las oficinas del IMSS.
Necesitas tener a la mano tu CURP y número de seguro social (NSS). Esta Constancia de Vigencia de Derechos te informará si tu registro está vigente; cuáles son los datos de tu patrón y, además, cuál es la clínica que te corresponde.
Si te encuentras registrado es importante que te fijes cuidadosamente si estás dado de alta con el sueldo correspondiente. Esta información la puedes consultar en tu estado de cuenta del Infonavit o en el de la Afore.
De acuerdo con el portal OCC Mundial, es importante que los trabajadores estén dados de alta con el sueldo real para que las aportaciones al Infonavit y al Afore sean benéficas a largo plazo.
Las aportaciones al Infonavit y al Afore se calculan con base en el salario registrado en el IMSS, por lo tanto, si estás registrado con un salario bajo, tu ahorro será menor y te darás cuenta cuando quieras sacar un crédito y éste sea muy pequeño; o bien, cuando te retires tu pensión será muy baja.
Otro problema si no estás dada de alta en el IMSS con el sueldo real es para las mujeres que deseen cobrar sus incapacidades por cuestiones de embarazo, recibirán su sueldo al 100% pero únicamente de lo registrado ante el IMSS, lo cual puede ser mucho menos de lo que realmente ganan.
Si ya estás registrado ante el IMSS pero con un salario menor al que percibes o no has sido registrado como trabajador puedes presentar una denuncia.
El IMSS en el sitio http://www.imss.gob.mx/denuncia te invita a señalar estas irregularidades por escrito, correo electrónico, presencial, vía telefónica o mediante tus beneficiarios o representante legal.
Vía Telefónica: Puedes marcar al 800 623 23 23 opción 5, de lunes a viernes de 09:00 a 18:00 horas
Por correo electrónico: Dirigido a denuncia.enlinea@imss.gob.mx
De forma personal: En el Departamento de Auditoria a Patrones de la Subdelegación del IMSS más cercana a tu domicilio, de lunes a viernes de 09:00 a 15:00 horas.
Por escrito: En el Departamento de Auditoria a Patrones en las 133 Subdelegaciones del IMSS , de lunes a viernes de 09:00 a 15:00 horas.
