Por ejemplo, se están desarrollando aplicaciones y sistemas para ayudar a las personas en situaciones peligrosas a notificar rápida y discretamente a las autoridades para pedir ayuda. Además, otros emprendimientos están creando soluciones de seguridad que utilizan Inteligencia Artificial para analizar los datos del crimen y predecir patrones, lo que permite a las autoridades ser más eficientes en sus esfuerzos para prevenir la violencia.
Otro gran PPU que enfrenta LATAM es la corrupción. O, más bien, la percepción generalizada de corrupción. En muchos países de América Latina, esto crea una profunda desconfianza en el gobierno y otras instituciones.
Hay emprendedores que están tomando medidas para abordar este problema creando soluciones para aumentar niveles de transparencia y rendición de cuentas. Por ejemplo, hay en desarrollo sistemas para mejorar el seguimiento y la información del gasto gubernamental, mientras que otros están creando plataformas en línea que permiten a los ciudadanos denunciar la corrupción y seguir las acciones del gobierno en tiempo real.
La empleabilidad en América Latina es quizá el PPU más urgente de todos. La región tiene una de las tasas más altas de desempleo en el mundo, con muchas personas luchando por encontrar trabajo decente. Los emprendedores están desempeñando un papel crítico para abordar este desafío al crear nuevos trabajos e industrias. Algo que debe realizarse a dos escalas distintas; con empleos más masivos, pero simultáneamente ofreciendo empleos de mayor calidad.
El cambio siempre está a la vista
A pesar de estos desarrollos positivos, todavía hay muchos obstáculos que deben superar los emprendedores en América Latina. La falta de acceso a financiamiento, la falta de apoyo de los gobiernos y otras instituciones y una falta general de comprensión de la importancia del emprendimiento son sólo algunos de los desafíos que deben ser abordados si la región quiere aprovechar al máximo el potencial del emprendimiento como una fuerza transformadora. En ese mismo sentido, se requiere de un arropamiento por medio de mentorías y capacitación constante.