Revelan técnica para promocionar tus logros en el trabajo sin parecer arrogante

Según la investigación, esta técnica es más efectiva para causar una buena impresión que la autopromoción tradicional. Además, es aplicable en diversas profesiones, desde políticos hasta vendedores, y puede aumentar el número de votos y generar una mejor impresión en las redes sociales.

¿En qué consiste la promoción doble?

Es una técnica que consiste en reconocer y celebrar tus propios logros, al mismo tiempo que destacas las contribuciones de tus colegas. Esta estrategia no solo proyecta competencia, sino también calidez, lo que puede causar una mejor impresión en los demás.

Para la "promoción doble", es importante registrar y actualizar tus logros para poder compartirlos de manera efectiva. Al compartir tus logros, debes mencionar y agradecer a tus colegas y equipo. También puedes considerar ser el un aliado de un compañero de trabajo, elogiándose mutuamente.

Además de ser efectiva, la "dual-promotion" también fomenta un ambiente de trabajo más colaborativo y positivo. Al reconocer los logros de los demás, se muestra gratitud y se demuestra que tu progreso no es a expensas de los demás.

El estudio reciente reveló que las mujeres en particular pueden beneficiarse de esta técnica. A menudo, las mujeres enfrentan dificultades al promocionarse a sí mismas, ya que pueden ser percibidas como competentes pero no agradables cuando presumen de sus logros. Esta técnica ofrece una alternativa más segura, permitiendo a las mujeres (y a los hombres) destacar sus logros sin temor a las críticas.

Así, esta estrategia es efectiva para mejorar tu imagen laboral. No solo te permite destacar tus logros, sino que también te ayuda a construir relaciones positivas con tus colegas. Así que la próxima vez que quieras destacar en el trabajo, considera utilizarla.